Как оплата больничного зависит от стажа работника.
Страховой стаж — время работы по трудовому договору суммарно у всех работодателей (включая время отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и отпуска без сохранения зарплаты). При подсчете страхового стажа учитывают также периоды государственной гражданской или муниципальной службы, иной деятельности, в течение которой гражданин был застрахован на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
А как учитывается в страховом стаже период, когда гражданин находился на учете в службе занятости населения?
Страховой стаж рассчитывается на основании записей в трудовой книжке, письменных трудовых договорах. Поскольку граждане, состоящие в органах службы занятости населения и получающие пособие по безработице, являются неработающими, то трудовые книжки за период не ведутся, и страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации не отчисляются. Эти периоды не учитываются при определении размеров пособий по временной нетрудоспособности. Исключение – если граждане состоят на учете в службе занятости, но привлекаются к общественным работам. С ними на этот период заключается срочный трудовой договор, и они подлежат обязательному социальному страхованию на общих основаниях, а значит, этот период включается в страховой стаж.
Какие расчеты делаются для определения размера больничного?
Для определения размера больничных делаются следующие расчеты:
- суммируется средний заработок работника за два года, предшествующих году заболевания, сумму делят на 730, получается средний дневной заработок;
- этот показатель умножаем на процент в зависимости от стажа — скажем, на 60%, если стаж меньше 5 лет;
- затем умножаем на количество календарных дней, указанных в больничном листе.
Вы можете рассчитать размер больничного, воспользовавшись бесплатным мобильным приложением ФСС «Социальный навигатор». Для этого нажмите кнопку «Калькуляторы» и далее – «Пособие по временной нетрудоспособности».
Как оплачиваются больничные на детей до 8 лет, открытые до 1 сентября 2021 г., а закрытые после этой даты?
Больничный, открытый до 1 сентября, оплачивается по старым правилам. Даже если он был закрыт после 1 сентября. Поясняем: По новым правилам больничные по уходу за детьми в возрасте до 8 лет оплачиваются в размере 100 % среднего заработка родителя, который ухаживает за ребенком. Закон вступил в силу 1 сентября 2021 г., обратной силы не имеет, никаких специальных условий не содержит. Соответственно, новый порядок расчета применяется только к страховым случаям, наступившим с 1 сентября 2021 г.
Ограничиваются ли суммы выплат по больничным?
В 2021 году предельная (максимальная) сумма больничных за один день нахождения на бюллетене составляет 2434,25 руб. За 31 день болезни выплата составит максимум 75 461,75 руб. При этом пособие не может быть ниже 12 792,00 руб. в месяц. Напомним: это общие «лимиты», размер пособия для каждого работника определяется индивидуально в зависимости от его личного среднего заработка и стажа.
This post has already been read 5 times!
